Game Changer

状況を組織を社会を、一変させろ。

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カオナビには積み上げてきた歴史がある。 カオナビには 積み上げてきた歴史がある。 ただ、それを守って生き長らえるような ディフェンシブな組織ではない。 自らTOBを選択したのは、その意思表明だ。 自らTOBを選択したのは、 その意思表明だ。

変化、激動、カオス。
はっきり言って困難しか待ち構えていない。 はっきり言って 困難しか待ち構えていない。 ただ、その逆境にこそ、アドレナリンが出る人。 ただ、その逆境にこそ、 アドレナリンが出る人。 オフェンシブに攻め続けられる人を。

カオナビは、ゲームチェンジャーになる。 カオナビは、 ゲームチェンジャーになる。 あなたは、どうする?

Game Changer?

状況を組織を社会を、一変させろ。

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カオナビについて

変革期を迎えるカオナビが目指す未来、
その実現に向けた挑戦など、
私たちの想いをお伝えします。

カオナビの理念

カオナビのパーパス、ビジョン、バリューをご紹介します。

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Interview

社員インタビュー

社員の数だけ挑戦の形がある。
「ゲームチェンジャー」として変革を続ける社員の姿を、
インタビューを通じてお届けします。

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Work Style

働く環境

社員が最大限のパフォーマンスを発揮するために。
挑戦を支えるカオナビの働き方・制度をご紹介します。

  • Pay For Performance

    登用・報酬制度

    会社は成長期の機会を与え、社員は会社の市場価値向上で応える。そのような「互いに支える関係」を大切にしています。

  • Career Support

    キャリアサポート

    一人ひとりが自律的にキャリアを考えられるよう、さまざまな制度を用意。社員のスキルアップ・キャリアアップを支えます。

  • My Work Style

    柔軟な働き方

    生産性の向上を目的とした、社員自らが働き方を選択できる制度。働く場所・時間にとらわれず業務に集中できます。

Jobs

職種紹介

職種に応じて、
チャレンジできる業務・領域はさまざま。
具体的な業務内容やキャリアパスをお伝えします。

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